Sobre la Biblioteca

Impacto global #Agenda2030

La UOC es una universidad global comprometida con la Agenda 2030 para el desarrollo sostenible.

El equipo de la Biblioteca contribuye, también, a la consecución de los grandes retos globales fomentando el conocimiento abierto y la incorporación de la perspectiva de género en la docencia y la investigación.

Biblioteca y perspectiva de género

La Biblioteca participa en el Plan de igualdad de género de la UOC 2020-2024, la hoja de ruta para reducir la desigualdad de género en el ámbito universitario. En concreto, interviene en ocho acciones de los ejes estratégicos de docencia, investigación y organización.

Desde 2019, el equipo del Área de Biblioteca y Recursos de Aprendizaje cuenta con una persona referente en cuestiones de género, Mireia Castillón, que vela por identificar áreas de mejora y sugerir nuevas propuestas en materia de género.

Mireia Castillón

Mireia Castillón

Subgrupo operativo: Gestión de recursos de Derecho y Ciencia Política, referente de género Grupo operativo: Biblioteca para el aprendizaje

Docencia

Colaboramos para transversalizar la perspectiva de género en la docencia y para asegurar que todas las asignaturas tengan recursos de aprendizaje y contenidos sin sesgo de género y que visibilicen a mujeres referentes.  

Investigación

Ayudamos a fomentar y visibilizar la igualdad de género en los contenidos de la investigación y la transferencia.

El compromiso con la consecución de los objetivos de desarrollo sostenible (ODS) nos ha llevado a colaborar con la Biblioteca de la Universidad Camilo José Cela para promover acciones conjuntas de sensibilización sobre la Agenda 2030, como esta recopilación de contenidos sobre Emilia Pardo Bazán para visibilizar el legado de las mujeres escritoras.

También proporcionamos contenidos y recursos en biblioguías y noticias en fechas clave para dotar al estudiantado y al profesorado de materiales relacionados con los estudios de género o que visibilicen la diversidad afectiva, sexual y de género.